La demanda es un principio económico relacionado con la necesidad que tienen los consumidores de comprar productos y servicios junto a la voluntad de pagar un precio determinado. Las características de la demanda están linealmente vinculadas con la oferta, ya que las empresas invierten para determinar la cantidad demandada...
Un cuadro sinóptico se refiere a un resumen o síntesis sobre un tema específico que subdivide toda la información que lo conforma. Por medio de las características de un cuadro sinóptico, se puede comprender que se trata de una explicación escrita que tiene el objetivo de explicar fácilmente las...
Un reglamento es una norma de carácter legal, donde se establece una variedad de disposiciones que se tienen que cumplir de manera obligatoria según el lugar que cubre. A través del conocimiento de las características de un reglamento, se puede determinar que se trata de una regla que tiene...
Las funciones relacionadas con actividades tales como producción, compra, venta, publicidad, finanzas y contabilidad difieren de una empresa a otra. Pero las funciones de gestión son comunes a todas las unidades de negocio y organizaciones sin ánimo de lucro. Henri Fayol, el fundador de la teoría de la gestión...
Así como la superespecialización del operario, la visión microscópica del hombre fue una de las críticas hacia el estudio de Frederick W. Taylor de la Administración Científica. Este es un conjunto de conocimientos, técnicas y métodos administrativos que se pueden aplicar a la formación de profesionales, empresas y mercados.
Frederick...
Las principales características de un mapa conceptual, se enfocan en la necesidad de aumentar la autonomía personal en el aprendizaje, el pensamiento crítico, la creatividad y reforzar la capacidad de lograr plantear preguntas nuevas y a su vez responderlas satisfactoriamente.
Se trata de una técnica de aprendizaje que se basa...
Como cualquier pionero en el campo, Taylor también fue criticado y sus estudios fueron calificados de mecanicistas y responsables de la visión microscópica del trabajador. Otra de estas críticas es la superespecialización del operario.
Frederick Taylor, el fundador de Scientific Management, nació en Filadelfia, en los Estados Unidos. Se crió...
La primera crítica seria al Taylorismo fue la investigación de Hoxie, organizada por la comisión de relaciones industriales de los estados unidos (en el senado de los estados unidos). La investigación fue dirigida por Robert Franklin Hoxie (1868-1916), economista, profesor de la universidad de Chicago y editor asociado de...
El objetivo inicial de F. Taylor estaba dirigido a eliminar el desperdicio en las industrias estadounidenses, que ha demostrado ser uno de los elementos importantes en la formación de los precios de los productos. Así, el objetivo era lograr una mayor productividad y, con menores costos y mejores márgenes...
Un mapa mental es una herramienta de estudio que permite a tu cerebro comprender y retener la información de forma sencilla y rápida. Estos están diseñados para ayudarte a pensar, recopilar conocimientos, recordar y crear ideas.
La base visual de los mapas mentales ayuda a distinguir palabras o ideas específicas,...