Johana Velasquez8 posts 0 comments

La Definición de Responsabilidad empresarial para todas las compañías, ya sean grandes o pequeñas, dependen de las personas para cumplir con un conjunto de responsabilidades para garantizar el correcto funcionamiento del negocio. Los…

El significado de Seguridad e Higiene en el trabajo puede parecer demasiado obvio para necesitar una explicación, pero cuando se trata de salud y seguridad, con todas sus ramificaciones legales, las cosas rara vez son tan simples como…

Una Zona de Confort es un lugar donde muchas personas pasan toda su vida tratando de establecerse y habitar. Diseñan sus zonas de confort alrededor de los componentes materiales, la decoración, los alimentos y las personas, y una vez que se…

La Importancia de la Comunicación es la base de nuestras vidas y, en esta época, seríamos discapacitados sin ella. Todos los días nos estamos comunicando entre nosotros de una u otra manera, ya sea mediante el uso de palabras, acciones o…

Los Valores Culturales son sus ideas sobre lo que es bueno, correcto, justo e imparcial. Los sociólogos no están de acuerdo, sin embargo, sobre cómo conceptualizar los valores. La teoría de los conflictos se centra en cómo los valores…

La Motivación Laboral es el entusiasmo personal de un empleado y el impulso para realizar actividades relacionadas con el trabajo. La motivación es esa unidad interna que hace que una persona decida tomar decisiones claras. Está…

Una Descripción de Puestos es un documento destinado a proporcionar a los solicitantes de empleo un resumen de los principales deberes y responsabilidades de la función para la cual están solicitando. La descripción generalmente la realiza…

El compañerismo en el trabajo es el punto laboral que nos ayuda a integrarnos con otros compañeros de labores junto con quienes pasamos numerosas horas del día. Conocer cómo excitar el compromiso laboral logra impedir situaciones rígidas u…